Planeación Pensional
Estrategia Pensional Integral Internacional
Su historia laboral puede haberse construido en varios países. Su pensión no debería pensarse por partes.
Partimos de su historia internacional y del futuro pensional que quiere construir. Integramos períodos, cotizaciones, derechos y sistemas para comparar qué rutas siguen abiertas, qué cambia entre ellas y cómo avanzar.
La historia completa
Su historia puede estar distribuida entre países. La decisión es qué hacer con ella.
Analizamos su trayectoria laboral completa para comprender qué ha construido en cada sistema, qué períodos y derechos pueden relacionarse y qué alternativas pensionales existen.
La pregunta no es solamente qué tiene en cada país. Es qué futuro quiere construir y qué ruta puede permitirle llegar mejor hasta él.
Para responderla comparamos dónde podría pensionarse, cuándo, con qué resultado y qué tendría que hacer desde hoy en cada alternativa.
Los convenios son herramientas
Un convenio puede conectar sistemas. La estrategia decide qué hacer con esa posibilidad.
La existencia de un convenio no determina por sí sola cuál es la mejor ruta pensional.
Su utilidad depende de la historia laboral, los países involucrados, los períodos cotizados, los requisitos, la documentación y las alternativas que realmente estén abiertas.
La estrategia surge cuando esas conexiones se comparan con el futuro que la persona quiere construir y con el resultado que cada ruta puede permitirle alcanzar.
Cómo construimos la estrategia
De una historia entre países a una decisión comparada y una hoja de ruta.
Relacionamos su historia y el futuro que quiere construir con los sistemas involucrados, las alternativas abiertas y el impacto de cada ruta relevante.
Historia
Reconstruimos países, períodos, cotizaciones, derechos, documentos y hechos relevantes.
Futuro
Definimos qué quiere construir: cuándo quisiera pensionarse, qué ingreso espera sostener y qué prioridades deben orientar la comparación.
Sistemas y mecanismos
Identificamos las reglas, convenios y mecanismos que pueden relacionar los sistemas involucrados.
Alternativas
Determinamos qué rutas pensionales realmente pueden estar abiertas y bajo qué condiciones podrían construirse.
Impacto
Comparamos qué cambia entre las rutas relevantes: tiempo para pensionarse, requisitos, aportes, resultado esperado y actuaciones necesarias.
Estrategia
Determinamos qué ruta puede resultar más conveniente frente al futuro que quiere construir y explicamos por qué.
Actuación
Definimos qué hacer, dónde, cuándo, con qué documentos y en qué orden avanzar.
Qué obtiene
No solo definir dónde podría convenirle pensionarse. Entender qué tendría que hacer desde hoy para construir la pensión que quiere recibir mañana.
Integramos su trayectoria internacional, sus objetivos y el impacto de las alternativas para establecer qué ruta puede resultar más conveniente y convertirla en una estrategia concreta de actuación.
Impacto comparado de las alternativas pensionales
Qué cambia entre las rutas relevantes en tiempo para pensionarse, requisitos, aportes, resultado pensional esperado y actuaciones necesarias.
Recomendación sustentada
Qué alternativa puede resultar más conveniente frente al futuro que quiere construir y el criterio que sustenta esa conclusión.
Documento Estratégico Personalizado
Su historia, objetivos, alternativas, impactos, conclusiones y recomendación organizados para su consulta.
Hoja de ruta para avanzar
Qué cotizar, qué documentar, qué gestionar, qué verificar y en qué orden abordar las actuaciones necesarias.
Acompañamiento
Una estrategia también debe poder utilizarse mientras su realidad sigue cambiando.
sesiones flexibles incluidas
con especialista, sin fecha de vencimiento, para utilizarlas cuando las necesite.
Puede utilizarlas cuando necesite volver a la estrategia
Comprender las conclusiones y el criterio que sustenta cada recomendación.
Preparar decisiones y revisar la documentación necesaria cuando llegue el momento de avanzar.
Analizar nueva información proveniente de Colombia o de los demás países involucrados.
Revisar prioridades y actualizar la hoja de ruta dentro del alcance contratado.
Alcance e inversión
Estrategia Pensional Integral Internacional
Inversión total
$2.700.000 COP
IVA incluido
Para iniciar $1.350.000 COP
IVA incluido. Corresponde al 50% de la inversión total. El saldo de $1.350.000 COP completa el valor de la estrategia.
Una sola estrategia para integrar una historia distribuida entre países y convertirla en una decisión pensional sustentada.
Lo que recibe
Análisis integral de la historia internacional
Comprensión de los países, períodos, aportes, derechos, documentos y hechos relevantes para su caso.
Impacto comparado de las alternativas
Comparación de las rutas relevantes para comprender qué cambia en tiempo, requisitos, aportes, resultado esperado y actuaciones necesarias.
Recomendación y hoja de ruta
Ruta que puede resultar más conveniente frente al futuro que quiere construir, decisiones priorizadas, documentos críticos y orden de actuación.
Documento Estratégico Personalizado
Historia, objetivos, alternativas, impactos, conclusiones y recomendación organizados para su consulta.
3 sesiones flexibles de acompañamiento
Sin fecha de vencimiento, para utilizarlas cuando las necesite: comprender la estrategia, preparar decisiones, revisar nueva información o actualizar la hoja de ruta.
Plazo estimado
Diez días hábiles desde la activación formal, con pago inicial confirmado, formulario diligenciado y documentación completa.
Trámites, radicaciones, representaciones, pagos, certificaciones oficiales o actuaciones posteriores no están incluidos, salvo que el alcance los contemple expresamente.
Preguntas frecuentes
Lo esencial antes de construir una estrategia pensional entre países.
Respuestas sobre comparación de alternativas, convenios, entregables, acompañamiento, alcance e inversión.
¿Necesito conocer qué convenio aplica antes de contratar?
No. La estrategia parte de su trayectoria laboral y de los países involucrados. A partir de allí se identifican los convenios o mecanismos que resultan relevantes.
¿La estrategia puede ayudarme a definir en qué país me conviene pensionarme?
Sí. Cuando existen alternativas viables en distintos países o sistemas, la estrategia compara su impacto para comprender cuál puede resultar más conveniente frente al futuro que quiere construir, considerando tiempo para pensionarse, resultado esperado, requisitos, aportes y condiciones concretas del caso.
¿Pueden relacionarse períodos trabajados o cotizados en distintos países?
Depende de los países, los sistemas involucrados, los mecanismos disponibles, la documentación y las condiciones concretas del caso. La estrategia analiza qué períodos pueden resultar relevantes y cómo deben comprenderse dentro de la trayectoria completa.
¿La estrategia proyecta la pensión que estoy construyendo?
Sí. Analiza los escenarios pensionales relevantes para comprender qué está construyendo y cómo las distintas alternativas pueden modificar esa trayectoria.
¿La estrategia obliga a usar un convenio internacional?
No. Los convenios y mecanismos de coordinación son herramientas del análisis, no respuestas automáticas. Se utilizan únicamente cuando resultan pertinentes para su trayectoria y las alternativas que se estén comparando.
¿Qué recibo al finalizar el análisis?
Recibe el impacto comparado de las alternativas relevantes, una recomendación sustentada, un Documento Estratégico Personalizado y una hoja de ruta priorizada para avanzar.
¿Qué incluyen las tres sesiones de acompañamiento?
Son tres sesiones flexibles con especialista que puede utilizar para comprender la estrategia, preparar decisiones, revisar nueva documentación o información y actualizar la hoja de ruta dentro del alcance contratado.
¿Las sesiones de acompañamiento tienen fecha de vencimiento?
No. Las tres sesiones incluidas no tienen fecha de vencimiento y pueden utilizarse cuando las necesite, de acuerdo con la evolución de su situación pensional y dentro del alcance contratado.
¿Debo pagar los $2.700.000 completos para iniciar?
No. Para activar la estrategia se realiza un abono inicial del 50%, equivalente a $1.350.000 COP IVA incluido. La inversión total es de $2.700.000 COP IVA incluido.
¿Cuánto tarda el desarrollo de la estrategia?
El plazo estimado es de diez días hábiles desde la activación formal: pago inicial confirmado, formulario diligenciado y documentación completa.
¿La inversión incluye trámites ante entidades de Colombia o del exterior?
La inversión corresponde al análisis, los componentes necesarios para construir la estrategia, la comparación de impactos, las recomendaciones, el Documento Estratégico Personalizado, la hoja de ruta y las tres sesiones de acompañamiento sin fecha de vencimiento. Trámites, representaciones o actuaciones posteriores se informan por separado cuando corresponda.